由于纪言渊早半年前就开始熟悉公司的业务和组织架构，所以第一天的他并没有急着开各种会议。而是将工作重心放在梳理汇报机制和简化流程上。
照纪言渊的理论，如果企业内部上上下下的沟通
(……后续内容)
点击蓝色字体，前往 公众号：叮当悦读馆，回复 主角名，即可畅读全文
使用手机扫码阅读
加载中...
